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人力资源

(一)招聘理念
 
人才是公司发展的第一资源。
 
识才之能,用才之长。公司本着坦诚、负责的态度,接纳每一位有激情、有能力、愿意同企业一起迎接挑战的员工,实现企业和员工价值的共同提升!
 
(二)招聘原则
 
1、公开选拔、平等竞争、择优录取;
 
2、精干高效、结构合理、注重效益;
 
3、考试选拔、考核评定、严格标准。



(三)招聘要求
 
社会招聘:本科以上学历、具有中级以上职称并在相关领域内具有职(执)业资格。